Solopos.com, DOHA — Pemain andalan Timnas U-23 Justin Hubner dipastikan bisa bermain lawan Irak dalam perebutan juara ketiga Piala Asia U-23, Kamis (2/5/2024) pukul 22.30 WIB.

Pasalnya, kartu kuning yang didapatkan Hubner di babak fase grup kontra Yordania sudah diputihkan sehingga ia tidak terkena akumulasi kartu yang harus membuatnya absen.

Promosi Yos Sudarso Gugur di Laut Aru, Misi Gagal yang Memicu Ketegangan AU dan AL

Sebelumnya, Konfederasi Sepak Bola Asia (AFC) di situs resminya menulis dua pemain Indonesia yakni Rizky Ridho dan Justin Hubner absen lawan Irak.

Rizky mendapat kartu merah di babak semifinal kontra Uzbekistan sedangkan Justin Hubner mendapat akumulasi kartu.

“Mantan pelatih Korea [Shin Tae Yong], yang sudah menciptakan sejarah dengan membawa tim debutan [Indonesia] hingga ke titik ini, harus menghadapi absennya bek tengah Rizky Ridho yang merupakan kapten tim dan Justin Hubner, yang merupakan kunci dari formasi tiga pemain bertahan,” tulis AFC.

Setelah rilis AFC viral di media sosial, pernyataan itu akhirnya diralat sehingga hanya Rizky Ridho yang tak bisa bermain nanti malam.

Sesuai regulasi turnamen Piala Asia U-23 2024, kartu kuning yang didapatkan di fase grup dan perempatfinal diputihkan saat laga semifinal dan final.

“Setiap pemain yang berpartisipasi atau ofisial yang berpartisipasi dalam babak grup dan perempatfinal yang hanya menerima satu (1) peringatan [kartu kuning] tidak akan membawa peringatan tersebut ke semifinal,” bunyi regulasi Piala Asia U-23 2024 pasal 54.1.4.

Habis-habisan

Bek kanan Ilham Rio Fahmi menegaskan ia dan rekan-rekannya ingin menebus permainan buruk saat menghadapi Uzbekistan, dengan bermain habis-habisan menghadapi Irak, Kamis (2/4/2024) malam ini demi meraih tiket ke Olimpiade Paris 2024.

Laga perebutan juara ketiga Piala Asia U-23 melawan Irak digelar mulai pukul 22.30 WIB.

“Kami berjanji kepada masyarakat bisa menang besok. Saya juga yakin kami semua sudah berkembang bagus karena sering berlatih bersama,” ucap Rio Fahmi dalam konferensi pers sebelum pertandingan, seperti dikutip Solopos.com dari video streaming, Kamis.

Pemain Persija Jakarta itu ingin bisa membuat bangga Indonesia dengan merebut tiket Olimpiade.

Jika itu terjadi, ia bakal menjadi bagian sejarah Indonesia yang menunggu selama 68 untuk bisa berlaga di olimpiade.

Sebelumnya, sepak bola Indonesia pernah ikut olimpiade di Melbourne, Australia pada tahun 1956 silam.

“Jika kami lolos ke Olimpiade, kami tentu saja bisa membuat masyarakat Indonesia bangga, dan ini juga jadi sejarah bagi Indonesia. Untuk laga besok, saya sudah mempersiapkan diri, bagaimana saya bisa memberikan yang terbaik, pelatih juga sudah memberikan saya menit bermain, dan saya tidak ingin tampil buruk seusai diberi kepercayaan oleh pelatih, jadi saya akan memberikan yang terbaik di lapangan sehingga bisa membantu rekan-rekan saya dan membuat masyarakat bangga. Insya Allah,” ujar pesepak bola asal Banjarnegara, Jawa Tengah itu.

Prediksi Susunan Pemain

Timnas Indonesia U23: Ernando Ari, Muhammad Ferarri, Komang Teguh, Justin Hubner, Nathan Tjoe A On, Rio Fahmi, Ivar Jenner, Arhan Pratama, Witan Sulaeman, Marselino Ferdinan, Rafael Struick Timnas

Irak U23: Hussein Hasan, Ahmed Maknazi, Josef Al Imam, Mustafa Saadoun, Hussein Amer, Ali Al Mosawe, Zaid Tahseen, Salem Ahmed, Ali Jasim, Karrar Mohammed Ali, Zaid Ismael

Head to head Irak Vs Indonesia:

1. Kualifikasi Olimpiade 1968-16 Januari 1968, Indonesia 2-1 Irak

2. Kualifikasi Olimpiade 1968-22 Januari 1968, Indonesia 1-1 Irak

3. Kualifikasi Piala Dunia 1974-16 Maret 1973 Indonesia 1-1 Irak

4. Kualifikasi Piala Dunia 1974-21 Maret 1973, Indonesia 2-3 Irak

5. Merdeka Tournament Juli 1977, Indonesia 0-2 Irak

6. Merdeka Tournament Juli 1978, Indonesia 0-4 Irak

7. Laga Persahabatan 23 November 1996, Irak 4-0 Indonesia

8. Piala Kemerdekaan 1 September 2000, Indonesia 0-0 Irak

9. Piala Kemerdekaan 2 September 2000, Indonesia 3-0 Irak

10. Kualifikasi Piala Asia 2015-6 Februari 2013, Irak 1-0 Indonesia

11. Kualifikasi Piala Asia 2015-19 November 2013, Indonesia 0-2 Irak

12. Kualifikasi Piala Dunia 2026-16 November Irak 5-1 Indonesia

Solopos.com, SOLO–Memperingati Hari Pendidikan Nasional (Hardiknas), para karyawan Stasiun Pengisian Bahan Bakar Umum (SPBU) Bolon, Colomadu, Karanganyar, memakai seragam sekolah dan membagikan buku kepada sejumlah pengendara, Kamis (2/5/2024).

Manajer SPBU Bolon, Colomadu, Karanganyar, Nono Tri Haryanto, mengaku sebagai bagian dari Artha Group, SBPU Bolon yang terletak di Colomadu, Karanganyar rutin memperingati hari-hari besar nasional setiap tahunnya.

Promosi Yos Sudarso Gugur di Laut Aru, Misi Gagal yang Memicu Ketegangan AU dan AL

Nono menyebut pada hari ini ada 31 karyawan SPBU Bolon yang memakai seragam sekolah, selain dari karyawan foodcourt dan minimarket.

“Kebetulan Artha Group itu setiap tahun, kami memperingati hari-hari besar nasional, kami ikut memeriahkan dan memperingatinya. Kebetulan pada hari ini, 2 Mei 2024 adalah Hari Pendidikan Nasional. Di SPBU bolon ikut juga memeriahkan dengan pakai seragam, SD, SMP, dan SMA untuk pegawai dan manajemen,” terang Nono saat dihubungi Solopos.com, Kamis.

Selain memakai seragam sekolah, pihaknya juga membagikan buku tulis kepada pelanggan SPBU Bolon yang membawa anak-anak. Sebelum memberikan hadiah buku tersebut, Nono terlebih dahulu melontarkan pertanyaan kepada anak-anak tersebut.

Ada 20 paket buku yang berisi sepuluh buku tulis sekolah yang dibagikan. Nono menjelaskan ide peringatan ini berasal langsung dari pemilik atau owner yaitu Agus Setianto.

Selain kepada konsumen, ada juga pembagian buku dan uang saku kepada anak pegawai yang duduk di bangku sekolah TK hingga perguruan tinggi.

“Alhamdulillah juga respons konsumen juga baik, pada senang. Banyak konsumen yang berhenti untuk ambil foto ambil video operator yang pakai seragam sekolah,” kata dia.

Sebagai informasi, pada Agustus 2023 lalu, SPBU Bolon juga membagikan voucher gratis bahan bakar minyak (BBM) jenis Pertamax setiap Jumat selama periode tersebut untuk pelanggan bernama Agus yang lahir di bulan Agustus.

Solopos.com, WONOGIRI — Upah layak masih menjadi isu utama yang diperjuangkan oleh para pekerja atau buruh di Wonogiri pada peringatan Hari Buruh Internasional atau May Day 2024. Mereka mengeluhkan upah minimum kabupaten (UMK) yang masih rendah.

Mereka menilai UMK yang mereka dapatkan saat ini belum layak. Para pekerja itu perlu bekerja paruh waktu di tempat lain untuk memenuhi kebutuhan hidup di Wonogiri.

Promosi Yos Sudarso Gugur di Laut Aru, Misi Gagal yang Memicu Ketegangan AU dan AL

Ketua Serikat Pekerja Seluruh Indonesia (SPSI) Wonogiri, Seswanto, mengatakan UMK Wonogiri senilai Rp2.047.500 pada 2024 ini sebenarnya belum cukup untuk memenuhi kebutuhan hidup pekerja apalagi yang sudah berkeluarga.

Jika dihitung antara pengeluaran bulanan untuk mencukupi kebutuhan pokok dengan pemasukan kerja senilai UMK masih tidak seimbang.

“Untuk saat ini, dihitung dengan kenaikan harga berbagai kebutuhan pokok, UMK di Wonogiri belum bisa mencukupi kebutuhan hidup pekerja,” kata Seswanto saat ditemui Solopos.com selepas acara sarasehan peringatan May Day di Kantor Dinas Tenaga Kerja dan Perindustrian (Disnakerperin) Wonogiri, Kamis (2/4/2024).

Belum lagi, kata dia, pekerja yang harus menyewa kamar indekos atau mengontrak rumah di Wonogiri. Menurut dia, harga sewa indekos di Wonogiri saat ini sudah menyentuh Rp500.000/bulan. Harga sewa senilai itu sangat berat bagi pekerja yang hanya berpenghasilan sekitar Rp2 juta/bulan.

Maka dari itu, SPSI Wonogiri meminta pemerintah dan perusahaan membuat rumah indekos atau rumah tapak khusus untuk pekerja. Harga sewa yang dibebankan harus lebih rendah dibandingkan harga sewa indekos milik perorangan.

Perusahaan atau pihak terkait perlu menyubsidi harga sewa tempat tinggal itu. “Itu yang kami sampaikan, karena sewa indekos atau kontrak rumah Rp500.000/buan di Wonogiri sudah tidak seimbang dengan pendapatan pekerja. Belum lagi mereka harus mencukupi kebutuhan hidup,” jelas dia.

Dia melanjutkan permasalahan lain yang dihadapi tenaga kerja Wonogiri yaitu terkait status tenaga kontrak. Menurut dia, banyak pekerja perusahaan di Wonogiri yang hanya dipekerjakan sebagai pekerja harian dalam waktu lama.

Status Pekerja Harian

Padahal pekerja harian memiliki batas waktu maksimal 21 hari. Perusahaan wajib mengangkat status pekerja harian itu menjadi karyawan kontrak dengan perjanjian kerja waktu tertentu.

”Yang jadi sulit itu, pekerjanya sendiri tidak mempermasalahkan status tenaga kerja mereka tidak sesuai aturan. Ini yang kadang menyulitkan, saya tidak tahu apakah mereka memang tidak tahu aturannya atau bagaimana,” ucap Seswanto.

Ketua Federasi Serikat Pekerja Farmasi dan Kesehatan Wonogiri, Iqbal Makruf, menyampaikan UMK yang diterima pekerja di Wonogiri saat ini belum layak. Banyak pekerja yang harus mencari penghasilan tambahan di luar pekerjaan utama penuh waktu di perusahaan.

Mereka terpaksa melakukan itu karena upah yang mereka terima dari perusahaan tidak bisa diandalkan untuk memenuhi kebutuhan hidup di Wonogiri.

”Misalkan saya sendiri, saya perlu jadi teknisi listrik, ikut orang lain untuk dapat penghasilan tambahan. Istri saya punya penghasilan pun belum bisa sepenuhnya mencukupi kebutuhan sehari-hari,” kata Iqbal.

Menurut Iqbal, kalaupun ada penambahan upah, nilainya tidak signifikan setiap tahun. Misalnya pada tahun ini upah yang didapatkan pekerja kontrak senilai Rp2.047.500/bulan, tahun depan mereka paling hanya mendapatkan upah Rp2.060.000/bulan.

Iqbal menyampaikan UMK Wonogiri ini terlalu kecil dibandingkan kabupaten/kota lain. Padahal jenis pekerjaan dan tugas kerja yang mereka kerjakan sama. ”Pekerja di Sukoharjo itu upahnya Rp200.000 lebih besar daripada kami di sini, padahal jobdesk kami sama. Secara wilayah juga berdekatan,” ungkap Iqbal.

Penentuan UMK

Seperti Seswanto, Iqbal juga mengungkapkan status pekerja di Wonogiri masih ada sejumlah masalah. Banyak pekerja di Wonogiri yang masih berstatus karyawan kontrak padahal sudah lebih dari lima tahun bekerja di perusahaan tersebut. Para pekerja ini enggan mempertanyakan status itu kepada perusahaan karena takut diberhentikan.

Mediator Hubungan Industrial Bidang Hubungan Industrial dan Kesejahteraan Tenaga Kerja Disnakerperin Wonogiri, Muslih, mengatakan formula penentuan penghitungan UMK sudah ditentukan pemerintah pusat. Pemerintah daerah tidak bisa membuat formula penghitungan sendiri.

Meski begitu, ada indikator-indikator dalam penghitungan itu yang disesuaikan dengan kondisi daerah, misalnya inflasi di tingkat daerah. Ihwa status status karyawan kontrak, lanjut dia, Peraturan Pemerintah No 35/2021 sudah mengatur batas maksimal karyawan berstatus karyawan konteks adalah lima tahun.

Setelah itu, perusahaan wajib mengangkat status pekerja sebagai karyawan tetap atau tidak memperpanjang kontrak tetapi harus memberikan kompensasi.

“Kompensasi yang diberikan sebanyak satu kali upah apabila kontraknya setiap setahun, dua kali upah jika kontraknya dua tahun, dan seterusnya. Perusahaan juga wajib memberikan kompensasi setiap perpanjang kontrak karyawan,” jelas Muslih.

Dia menambahkan Disnakerperin Wonogiri sangat terbuka bagi pekerja di Wonogiri. Mereka bisa melaporkan apabila merasa dirugikan dengan perusahaan karena hak mereka tidak terpenuhi. Dinas akan menangani permasalahan tersebut sesuai dengan ketentuan yang berlaku.